CDD à pourvoir du 1er septembre 2025 au 31 janvier 2026, à temps complet, au Complexe Val Paillon.
Remplacement d’une salariée absente.
Référence interne : 2025-VP-74
Présentation :
L’ADSEA 06 est une association d’intérêt général à but non lucratif. Créée en 1945, elle compte environ 650 salariés et une vingtaine d’établissements et services et a pour mission principale d’assurer l’accueil, l’accompagnement et la prise en charge de jeunes enfants, d’adolescents et d’adultes souffrant d’un handicap mental, de troubles psychiques ou de graves difficultés d’insertion sociale. www.adsea06.org
L’ADSEA 06 recherche son/sa futur aide-soignant(e) rattaché(e) au Complexe de Val Paillon, situé au 1342 Chemin du Castel, 06390 Sclos de Contes. Le poste est à pourvoir en CDD du 1er septembre 2025 au 31 janvier 2026 (151,67 heures mensuelles).
Le Complexe Val Paillon est un établissement spécialisé dans l’accompagnement individualisé d’enfants et d’adolescents présentant des troubles du spectre autistique ou des déficiences intellectuelles avec troubles associés.
Votre poste :
Sous la responsabilité de la Directrice Adjoint Parcours Usagers du Complexe.
Missions transversales des personnels médicaux et paramédicaux :
- Réaliser une évaluations régulières de la personnes, à l’aide d’outils standardisés et formels, en collaboration avec la famille et les autres professionnels,
- Intégrer à ses évaluations des observations régulières sur le terrain ;
- Transmettre les résultats de ses évaluations à la famille et aux autres professionnels,
- S’inscrire pleinement dans le projet d’accueil individualisé qui détermine le contenu de ses interventions,
- Participer à l’élaboration du projet personnalisé,
- Collaborer avec la famille,
- Travail en équipe avec l’ensemble des professionnels de l’établissement.
Missions spécifiques en lien avec la fonction :
- S’assurer de l’état de bonne santé des enfants,
- Adapter sa communication et sa posture aux différents jeunes accompagnés dans l’objectif d’une réassurance et d’une compréhension des actes accomplis,
- Préparer et accompagner les enfants dans les consultations médicales,
- Assurer la distribution des médicaments,
- Assurer l’information concernant la santé de l’enfant dans une démarche de collaboration,
- Participer à des missions de sensibilisation et de formation auprès de professionnels (les gestes d’urgence, mesures barrières, protocoles d’hygiène corporelle…),
- Travailler en coordination avec l’équipe médicale (médecin psychiatre, 2 autres IDE), paramédicale et socio-éducative,
- Assurer une traçabilité des accompagnements médicaux réalisés tant en interne (visite médecins) qu’à l’externe.
Votre profil :
Ce poste nécessite adaptation et communication avec les partenaires professionnels et les parents. Une rigueur dans l’évaluation et le suivi des pathologies.
Le professionnel sera amené à utiliser régulièrement l’outil informatique (WORD/ mail …), ainsi qu’un logiciel métier (MEDIATEAM) de gestion du dossier des personnes accompagnées.
Diplôme aide-soignant obligatoire.
Permis B.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Accompagnement spécifique et personnalisé de jeunes dans le cadre de leur insertion professionnelle,
- Possibilité de mobilité professionnelle en interne sur le 06,
- Rémunération selon CCNT du 15 mars 1966,
- Participation à hauteur de 50% sur votre abonnement de transports en commun,
- Congés trimestriels (18 jours par an),
- Mutuelle d’entreprise APICIL : Régime obligatoire pris en charge à hauteur de 70%,
- Repas pris avec le public (à la charge de l’employeur),
- Comité Social et Economique : Chèques vacances, Chèque cadeau de fin d’année…
Rémunération selon la convention collective nationale de travail du 15 mars 1966 :
- Début : 1 843 € brut mensuel
- 5 ans d’expérience : 1 914 € brut mensuel
- 10 ans d’expérience : 2 038 € brut mensuel
Auquel s’ajoute l’indemnité Laforcade à hauteur de 238 € brut mensuel et l’indemnité Ségur 2 à hauteur de 38 € mensuel.
L’ADSEA06 place la diversité au cœur de ses engagements notamment sur les thèmes de l’égalité professionnelle, de l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.
Prêt(e) à rejoindre notre équipe ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à Monsieur le Directeur du Complexe Val Paillon, Vincent PIERRE, à l’adresse mail suivante : imevalpaillon@adsea06.org ou recrutementvalpaillon@adsea06.org dès que possible.
